Top.Mail.Ru

выплаты

ФейкиЛапша Медиа
В Челябинской области сообщили о новой волне выплат к 9 Мая

Челябинцам в мессенджерах рассылают ложные сообщения о выплатах ко Дню Победы якобы от имени регионального Министерства соцотношений. В них говорится, что участникам СВО и другим категориям граждан полагаются дополнительные выплаты от государства в честь праздника, а сбор заявок якобы идет до 25 мая.

ФейкиЛапша Медиа
Школьницам Кузбасса раздают провокационные листовки с призывом к ранним родам

Листовка, где школьниц Кузбасса призывают к ранним родам за 100 тысяч рублей последующих выплат, наделала немало шуму в соцсетях. Утверждается, что такие антиабортные агитки якобы раздает девочкам в школе № 40 учительница.

ФейкиЛапша Медиа
Пенсионеры получат выплату в 30 тысяч рублей за отказ от надела земли и советского наследия

В соцсетях расходится вброс, что пенсионеры получат от Сбербанка выплату в 30 тысяч рублей, что будет означать отказ от своего надела земли и советского наследия. Якобы эти символичные «30 серебряников» — часть плана по контролю за гражданами и мера цифрового концлагеря.

ФейкиЛапша Медиа
В Краснодарском крае для беременных школьниц установили новую соцвыплату

В Сети распространяется фейк, что якобы губернатор Краснодарского края Вениамин Кондратьев подписал постановление о новой доплате за рождение ребенка, которая в том числе полагается беременным школьницам.

ОсторожноЛапша Медиа
Россиян обманывают на схеме с несуществующими выплатами

Мошенники вновь обманывают россиян с помощью телеграм-рассылок о несуществующих соцвыплатах, предупредили в УБК МВД РФ.

ФейкиЛапша Медиа
В России утвердили новую выплату на детей с 3 до 16 лет

В соцсетях распространяется фейк о новой выплате в 10 тысяч рублей, якобы учрежденной президентом РФ Владимиром Путиным на собрании 1 марта 2025 года. Сообщается, что ее получат дети от трех до 16 лет независимо от дохода родителей.

ОбъясняемЛапша Медиа
Что такое МРОТ?

МРОТ — это минимальный размер оплаты труда. То есть, это самый нижний порог вознаграждения, который должен получать сотрудник от работодателя за работу на полной ставке в месяц.